Nie każdy nauczyciel wie, że w określonych sytuacjach może nabyć prawo do urlopu uzupełniającego.
Dotyczy to nauczycieli zatrudnionych w szkołach, w których organizacja pracy przewiduje ferie szkolne.
Jeżeli nauczyciel nie wykorzystał w czasie ferii co najmniej 8 tygodni urlopu wypoczynkowego z przyczyn określonych w ustawie, przysługuje mu urlop uzupełniający w ciągu roku szkolnego.

Urlop uzupełniający to ustawowe prawo nauczyciela, nie uznaniowa decyzja dyrektora.

Podstawa prawna
Art. 66 ust. 1–2 ustawy – Karta Nauczyciela (t.j. Dz.U. z 2026 r. poz. 515)

Więcej o prawie do Urlopu uzupełniającego znajdziecie na stronie Prawa nauczyciela